Soziale Verantwortung

Global BrainForce hat sich einem Ethikkodex verpflichtet, der die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter, die Vielfalt am Arbeitsplatz und den positiven sozialen Wandel fördert.

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Faire
Bezahlung

Global BrainForce setzt sich für eine faire Bezahlung seiner Mitarbeiter ein. Global BrainForce zahlt seinen Mitarbeitern ein ortsübliches Gehalt, das sich nach Leistung, Erfahrung und Stellenanforderungen richtet. Transparenz bei den Gehältern ist für unsere Kunden entscheidend. Unsere Kunden können sicher sein, dass der von uns geforderte Satz fair ist.

Gemeinschaftliches
Engagement

Wir haben Beziehungen zu Schulen, Universitäten und Gemeindegruppen aufgebaut, um Patenschaften, Mentorenschaften und Ausbildungsmöglichkeiten anzubieten. Global BrainForce fördert Freiwilligenarbeit für seine Mitarbeiter und führt Spendenkampagnen durch, um dringend benötigte Mittel für philippinische gemeinnützige Initiativen zu sammeln.

Aufmerksamkeit
für die Gesundheit der Mitarbeiter

Global BrainForce setzt sich für die Gesundheit seiner Mitarbeiter ein. Das Wohlbefinden der Mitarbeiter bei Global BrainForce ist unser Hauptaugenmerk. Global BrainForce hat Instrumente eingeführt, die helfen, die Work-Life-Balance der Mitarbeiter zu überwachen und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, damit die Mitarbeiter glücklicher sind.